健康経営の取組みとして、愛媛本社で令和2年10月に栄養講習会が実施されました。
全社員を対象に行っており、15人1組で4日間、日にちを設けて、「免疫力と食事」をテーマに開催いたしました。
免疫力を高める食品が決まっており、必要な栄養素を適切に摂取することが、健康につながっていきます。

健康経営の取組みとして、愛媛本社で令和2年9月に体力測定が実施されました。
全社員を対象に行っており、6人1組で5日間、日にちを設けて、以下の項目について取り組みました。
閉眼片足立ち・長座体前屈・握力・棒反応時間・踏み台昇降運動
現在の筋力、持久力等を知り、改善や維持に努めることで、健康につなげています。

令和2年4月1日に入社式を執り行いました。
4名の新入社員が入社し、若宮社長・役員より激励の言葉、新入社員より社会人としての決意表明が述べられました。
心強い仲間が増えたことの喜びともに、新しい力として大きく飛躍し、活躍されることを願っております。

5/1　ホームページを更新しました。

平成30年4月2日に入社式を執り行いました。
5名の新入社員が入社し、若宮社長より新入社員それぞれに
辞令が交付され、新入社員代表者が決意表明を述べました。
2週間の研修を経て配属先へ配属となります。
研修で学んだことを活かして、１日でも早く
1人前の社員になってもらえることを期待します。

弊社は、昭和40年2月10日に創業してから今年で53周年を迎え、
2月1日に記念式典を執り行いました。
内容としては、永年勤続表彰があり勤続5年ごとに表彰します。
本年最長の社員で勤続35年と活躍しています。
その他、25年1名、20年1名、15年2名、10年5名、5年2名。
合計12名の社員を表彰しました。
これからも摂陽明正の更なる発展を目指して、社員一同頑張ります。